Архив рубрики ‘Деловое’

Мы как-то проводили тренинг для каких-то шишек из РАО ЕЭС, и я там про песочницу рассказал. Типа, что руководящие позиции объясняются слабой коммуникабельностью, которая еще в детской песочнице давала о себе знать. Они ужасно разозлились - мол, мы управляем тысячами людей, а ты говоришь, что мы некоммуникабельные! Короче, дальнейшее сотрудничество не пошло у нас с ними. Но, думаю, был бы Чубайс на тренинге, он бы ... Читать запись полностью

«Люди работают за деньги» - это самое нелепое из убеждений работодателей. Оно ужасно ограничивает возможности. А вам, на самом деле, следует спросить себя о чём-то вроде: «Зачем данному конкретному сотруднику деньги, за которые он работает? На что он их потратит?». Вот тогда вы узнаете кое-что о мотивах. Читать запись полностью

Кажется, работодатели сегодня как никогда озабочены вопросами мотивации персонала. Ну, еще бы: если раньше говорили только о кадровом голоде, то теперь зачастую слышишь о кадровом кризисе. Не уверен, что налицо именно кризис, но потребность в квалифицированных сотрудниках по-прежнему опережает рыночное предложение. Возможно, поэтому рост зарплат вдвое обгоняет рост производительности труда. Только зарплаты ведь растут не в одной только конкретной компании, а повсеместно, а размер компенсаций не увеличивает количества специалистов. Ситуация отчасти даже комичная: на ум приходит человек, который ходит с мешком денег и зубной болью по лесу. Сколько ни предлагай заплатить за помощь, кругом только деревья. Читать запись полностью